مباراة التوظيف بقطاع التنمية المستدامة
التسجيل في مباراة التوظيف بقطاع التنمية المستدامة
بناء على الظهير الشريف رقم 1.58.008 الصادر في 4 شعبان 1377 (24) فبراير (1958) بمثابة النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية حسبما وقع تغييره وتتميمه.
وعلى الظهير الشريف رقم 1.58.060 الصادر في 7 ذي الحجة 1377 (25) يونيو 1958 بشأن زجر الخداع في الامتحانات والمبارياتالعمومية؛
وعلى المرسوم رقم 2.11.621 الصادر في 7 ذي الحجة 1432 (25) نونبر (2011) بتحديد شروط وكيفيات تنظيم مباريات التوظيف في المناصب العمومية كما وقع تغييره وتتميمه؛
وعلى المرسوم رقم 2.06.377 الصادر في 20 من ذي القعدة 1431 (29) أكتوبر (2010) في شأن النظام الأساسي الخاص بهيئة المتصرفين المشتركة بين الوزارات كما تم تتميمه وتغييره وعلى المرسوم رقم 2.12.90 الصادر في 8 جمادى الآخرة 1433 (30) أبريل (2012) المتعلق بالشهادات المطلوبة لولوج مختلف الدرجات المحدثة بموجب الأنظمة الأساسية، كما تم تغييره وتتميمه؛
وعلى المرسوم رقم 2.92.231 الصادر في 27 من ذي القعدة 1413 (19) أبريل 1993 بإعفاء الموظفين من شرط السن المطلوب نظاميا لتوظيفهم في إطار جديد من أطر الدولة
وعلى المرسوم رقم 2.64.389 الصادر في 10 ربيع الآخر 1384 (19) أغسطس (1964) بتحديد النظام المتعلق بولوج مناصب الإدارات العمومية المحتفظ بها للمقاومين ؛
وعلى المرسوم رقم 2.01.94 الصادر في 10 ربيع الآخر 1384 (22) يونيو (2001) بتحديد شروط استفادة مكفولي الأمة من الأسبقية لولوج المناصب العامة بإدارات الدولة والمؤسسات العامة والجماعات العمومية
وعلى المرسوم رقم 2.01.96 الصادر في 29 ربيع الأول 1422 (22) يونيو (2001) بتحديد شروط الاحتفاظ في مصالح الإدارات التابعة للدولة والمؤسسات العامة والجماعات العمومية بمناصب لقدماء العسكريين وقدماء المحاربين
وعلى المرسوم رقم 2.16.145 الصادر في 7 شوال 1437 (12) يوليو (2016) بتغيير وتتميم المرسوم رقم 2.97.218 بتاريخ 18 من شعبان 1418 (19) ديسمبر (1997) بتطبيق القانون رقم 05.81 المتعلق بالرعاية الاجتماعية للمكفوفين وضعاف البصر الصادر بتنفيذه الظهير الشريف رقم 1.82.246 بتاريخ 11 من رجب 1402 (6) ماي (1982) والقانون رقم 07.92 المتعلق بالرعاية الاجتماعية للأشخاص المعاقين الصادر بتنفيذه الظهير الشريف رقم 1.92.30 بتاريخ 22 من ربيع الأول 1414 (10) سبتمبر (1993)؛
وعلى قرار وزيرة الانتقال الطاقي والتنمية المستدامة رقم 555.24 الصادر في 18 من شعبان 1445 (28) فبراير (2024) بتحديد شروط وإجراءات وبرامج مباراتي توظيف متصرفين من الدرجتين الثانية والثالثة بوزارة الانتقال الطاقي والتنمية المستدامة وعلى رسالة رئيس الحكومة عدد 852 بتاريخ 25 يونيو 2024 بشأن الترخيص باستعمال المناصب المالية المحدثة بموجب قانون المالية لسنة 2024 حيث قرر ما يلي:
المادة الأولى: ينظم قطاع التنمية المستدامة يوم 22 دجنبر 2024 بالرباط مباراة لتوظيف خمسة (5) متصرفين من الدرجة الثانية وفق ما يلي:
تفتح هذه المباراة في وجه المترشحين الحاصلين على دبلوم الدراسات العليا المعمقة أو دبلوم الدراسات العليا المتخصصة أو الماستر أو الماستر المتخصص المسلم من طرف المدارس أو المعاهد أو المؤسسات الجامعية الوطنية المؤهلة لتسليمه في التخصصات المحددة المشار إليها في المادة الأولى أعلاه، أو إحدى الشهادات المعادلة له طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل.
تخصص نسبة 25% من عدد المناصب المتبارى بشأنها لفائدة المترشحين المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم.
كما يخصص منصب (1) لفائدة الأشخاص في وضعية إعاقة المتوفرين على شروط التوظيف. المادة الرابعة تشتمل المباراة على اختبار كتابي وعلى اختبار شفوي أو تطبيقي أو هما معا، تحدد مواضيعهما ومددهما ومعاملاتهما، كما يلي:
المادة الخامسة تمنح عن كل اختبار نقطة عددية تتراوح ما بين 0 و 20 وتعتبر نقطة إقصائية كل نقطة تساوي أو تقل عن 20/5.
المادة السادسة: يتأهل لاجتياز الاختبار الشفوي أو التطبيقي أو هما معا المترشحون الحاصلون على نقطة لا تقل عن 12 على 20 في الاختبار الكتابي.
المادة السابعة تحصر لجنة المباراة، لائحة المترشحين الناجحين في حدود عدد المناصب المتبارى بشأنها، ولائحة الانتظار، مرتبين حسب الاستحقاق من بين المترشحين الحاصلين على معدل عام لا يقل عن 12 على 20 ، دون الحصول على نقطة إقصائية.
طريقة التسجيل في مباراة التوظيف بقطاع التنمية المستدامة
المادة الثامنة: يتم الترشيح برفع نسخة إلكترونية من جميع الوثائق المطلوبة، والمحددة بالإعلان المرافق لهذا القرار، عبر بوابة التشغيل العمومي depot.emploi-public.ma ، إلى غاية يوم 29 نونبر 2024.
وكل ملف ترشيح يصل بعد هذا الأجل أو عن غير طريق بوابة الترشيح المذكورة لن يتم قبوله ويحفظ بدون جواب.
المادة التاسعة تنشر لوائح المترشحين المقبولين لاجتياز الاختبارات الكتابية والشفوية وكذا أماكن إجرائها ومواقيتها على البوابة الإلكترونية للتشغيل العمومي: www.emploi-public.ma وعلى الموقع الإلكتروني لقطاع التنمية المستدامة www.environnement.gov.ma ، مع اعتبار الإعلان عن هذه اللوائح بالموقعين المذكورين بمثابة استدعاء للمترشحين المقبولين لاجتياز الاختبارات.
كما تنشر لائحة الناجحين بصفة نهائية ولائحة الانتظار بذات الموقعين المشار إليهما أعلاه.
المادة العاشرة علاوة على الترشيح عبر البوابة المذكورة بالمادة الثامنة أعلاه، يجب أن توجه طلبات المرشحين المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم إلى هذه الإدارة من طرف رئيس مؤسسة الحسن الثاني للأعمال الاجتماعية لقدماء العسكريين وقدماء المحاربين.